本课程旨在培养学生对企业资源规划基础知识和基本原理的理解能力，具备认识和使用ERP系统的能力。通过本课程的教学和实践，学生能够理解和掌握企业资源规划的基本原理和基本概念。本课程将帮助学生掌握企业关键业务流程的优化方法，并熟悉ERP系统在财务管理、供应链、生产、人力资源和客户关系管理等方面的应用。通过结合人工智能的应用案例，激发学生的创新思维。使学生运用理论学习与实践操作相结合的方式，将知识有效地运用到ERP系统提升企业管理和决策水平，为未来的职业生涯奠定坚实的信息技术基础。同时注重培养学生的社会这人感和职业道德，为成为全面发展的信息技术人员打下基础。
   课程以OBE工程教育理念为指导，基于混合式教育教学方法，依托立体化资源建设，以学生个性化学习和发展为中心，以能力培养为主线，让学生充分参与到课程的教学中来的同时，能够对知识有深层次的理解和思考。在设计课程内容时，首先从专业培养目标出发确定课程的能力培养体系，了解学生先修课程的学习情况，结合学生的知识背景，并考虑本课程的后续课程所需支撑来确定授课内容；同时，设计了以学生为中心的课程组织方式，学生线上预习、观看微课视频、课前测验等，课堂上采用讲授、课堂讨论、案例实践、课程实践等方式进行，通过对比，演示，举例等教学方法使学生很好的理解掌握本门课程的主要内容；从综合评价学生能力情况出发，设计形成性考核方式和终结性考核内容，分别通过线上和线下不同的学习和反馈渠道提供成绩实时反馈，另外还可以通过调查问卷、单独谈话等方式督促和帮助学生各项能力的达成。在教学方法创新上利用AI工具进行辅助教学，改进教学方法，如智能体，人工智能推荐系统等，为学生提供个性化答疑及练习，帮助学生进行个性化学习。